4月1日，山西省人民检察院党组书记、检察长熊文辉率调研组深入晋中市人民检察院、晋中市榆次区人民检察院、晋中市太谷区人民检察院开展调研，并围绕高质效办案提出明确要求。4月8日，晋中市太谷区人民检察院召开党组扩大会传达调研精神。会议强调，此次调研为我院“打造小院精品示范院”精准“把脉问诊”，全院干警要坚持目标导向，摒弃“等靠要”思想，通过“四位一体”全链条发力，确保调研精神迅速转化为具体行动。

一、强化党建引领铸忠诚

要深刻领会检察机关的政治属性和业务属性，组织干警深悟践行习近平新时代中国特色社会主义思想和法治思想。一是抓好理论武装。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平法治思想，严格落实“第一议题”制度，持续用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。二是强化党性锤炼。巩固深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，认真开展树立和践行正确政绩观学习教育，有机统筹政治教育、警示教育、英模教育，筑牢队伍忠诚信仰之基。三是注重品牌效应。坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促业务”，精心培育“检护金谷”党建品牌，不断把党的政治理论、纪律规矩、人民理念等优势转化为破解业务工作和队伍建设难题的有效武器。

二、深化文化涵养聚检心

高度重视文化润检，以红色根脉、商脉基因、法治之力、清廉家风，形成“红色+传统+法治+清廉”四重叠加结构，为太谷检察工作提供了深厚的文化滋养。一是建设文化阵地。在院内建设思辨书屋，引导干警以理性逻辑对检察履职进行深入系统、批判探寻的考察。二是营造文化氛围。开展“书香润检心”读书分享活动，将书中的思想邀至现实，让独立的思考在交流中激荡出更广阔的波澜。三是服务履职办案。发挥检察文化潜移默化优势，引导检察官践行“高质效办好每一个案件”的基本价值追求，树立“三个善于”的办案思维。

三、聚焦淬炼队伍提素能

高度重视人才培养工作，积极组织干警开展各类岗位练兵活动和业务培训活动，注重在急难险重任务中磨砺干部。一是优化管理过程。明确四大检察、十大业务每类案件的程序要点、实体要点，制发办案工作指南。出台案件评查工作方案，认真开展案件自查评查，做到每案必查，对存疑不诉、绝对不诉、诉判不一等重点案件重点评查。定期对业务数据进行分析研判，及时发现类案问题、趋势问题，分析产生问题原因，提出对策推动改进。二是强化岗位练兵。发挥“传帮带”作用，定期开展思辨讲坛、案件讲评、庭审旁听评议等活动。对审查报告、检察建议等重要法律文书进行评议。开展文书撰写活动、书记员速录比赛活动，不断提高办案人员能力水平。三是做实轮岗交流。探索大轮岗制度，通过分批次轮岗、“老带新”过渡等方式，实现部门间业务职能调整，全面推进全科检察官培养。

四、实现质效提升促发展

以落实省检察院调研精神为契机，深刻把握高质效办案“五个体系”的科学内涵和目标要求，以建设“五型机关”为抓手，牢固树立“党建引领、文化涵养、淬炼队伍、质效提升”履职理念，锚定“质量更高、效率更快、效果更好”目标，推动业务工作全面提档升级。一是优化流程提效率。推行“简案快办、繁案精办”模式，缩短案件流转时间。二是强化管控保质量。通过每案自查和案件质量评查，发现问题即时整改，不断提高案件质量。三是数字赋能促发展。充分利用数检通、数字案管、数据核查等平台，实现案卡校对，减少出错率。